子育てをしながら働くとき、一番困るのが子供の急な体調不良ですよね。

保育園や幼稚園から突然迎えに来てほしいと言われても、そう何度も抜けるわけにいかない、周りの目が気になる…。そんな方も多いと思います。

主婦のためのお仕事情報サイト「ママワークス」には、そんな子育て事情に理解がある会社が求人を出していると聞きました。
実際はどうなのか、どんな仕事があるのか見てみましょう。

休みの調整が可能なママワークスの仕事とその評判

休みの調整ができるといっても、子供の事情はいつも突然。シフト自由の会社もいいけれど、それだけでは対応しきれません。

当日の早退・欠勤ができる仕事には具体的にどんなものがあるのでしょうか?

総務・経理

総務・経理の経験がある、または簿記の資格を持っている方は経験・資格を活かしたお仕事がオススメです。
特に経理はアウトソーシングする企業も多いため、経理の代行を行っている会社の求人も多くあります。

求人の多くは在宅で、仕訳や帳簿作成、請求書の発行等を行います。
出勤の場合でもフルタイムではなく週2や週3くらいの最低出勤日数が定められていることが多いので、何かあったときは出勤日を振り替えることも可能です。

簿記2級以上や経験者の募集が多いですが、中には未経験可のお仕事もありますので、働きながら知識をつけたい方はぜひ探してみてください。

営業

ママワークスに掲載されている営業のお仕事は、ほとんどが在宅での電話営業のお仕事です。
時給制の会社もありますが、1件あたりいくらという単価制をとっている会社が多いため、融通の利く仕事といえます。

ほとんどが法人向けの営業のため、お仕事をする時間は一般的な会社の営業時間となりますが、細切れの時間でもできるため、家事の合間に働くのに適していると言えます。
また、出勤する場合でも既に先輩ママさんたちが働いている会社が多いため、理解ある対応をしてもらえます。

マーケティング

マーケティングは経験者募集の多い職種なので、特に経験者の方におすすめしたいお仕事です。
仕事内容は市場調査や資料作成といった仕事からディレクション業務まで幅広いですが、在宅勤務で夜間も含め勤務時間自由となっている会社が多いです。

会社によってはチーム制をとり、メンバー間でフォローしあっているところもあります。
マーケティングは数年離れてしまうと市場が変わってしまう可能性があるため、キャリアを継続したい方はぜひチャレンジしてみてください。

ライティング

ライティングは未経験者可の求人が多く、在宅のお仕事がほとんどなので、最も時間に融通の利く仕事といえます。
基本的には単価制で1記事いくらのお仕事が多く、週に何件くらい、との目安があります。

打合せがある会社もあまりないため、まとまった時間が取りにくい方や夜間に仕事をしたい方、土日にしか働けない方には特にオススメです。

デザイン

ママワークスではWEBデザイナー・DTPデザイナー等の求人が掲載されています。
未経験可の求人もありますが、その際もグラフィックソフトやプログラミングの知識は必要になってきますので、スキルや経験のある方におすすめしたいお仕事となります。

在宅のお仕事が多く、案件あたりの単価制のお仕事、時給制のお仕事のほか、月給制のお仕事もあります。主婦に限らず在宅ワークの多い職種ですので、正社員の求人もあります。
他のお仕事に比べ納期はしっかり決まっていますが、正社員並みの月給を稼ぐこともできるので、スキルのある方にはぜひ挑戦していただきたいお仕事です。

時給の高い仕事の探し方教えます

どのお仕事にも言えることですが、スキルや経験が必要な仕事ほど時給は高くなる傾向にあります。

総務・経理やマーケティング・デザイン等経験者や有資格者の募集が多い職種の条件に当てはまる方は、ぜひスキルや経験を活かしてください。

未経験可のお仕事を探される方は、自分の好きなこと、得意なことを振り返ってみてください。

おしゃべりが好きで初めて会った人ともすぐ仲良くなれるような方は営業のお仕事が向いているのではないでしょうか。
営業のお仕事はインセンティブが設定されていることが多いので、資料請求や訪問、アポイント等が取れれば取れるほど、給料は高くなっていきます。

また、パソコンのタイピングが早い方はライティングのお仕事などいかがでしょうか。
単価制のお仕事の場合、1時間でこなせる件数が多ければ多いほど、時給換算のお給料は高くなります。

まとめ

当日お仕事を休んでも周りに迷惑のかからない職種について調べてみました。

自分で働く時間を調整できる在宅のお仕事が多いので、お子さんの看病が数日続いても負い目を感じないでいられるのはいいですよね。

また、職種とは違いますが、子供向けの商品やサービスを扱っている会社は急なお休みにも理解のある会社がほとんどです。
ママワークスの「こだわり条件」の「急なお休みも調整可」という項目にチェックを入れて検索してみてください。